Wyniki egzaminu

Nowy egzamin
Informacje o egzaminie:
  • Zawód: Technik administracji
  • Kwalifikacja: EKA.01 - Obsługa klienta w jednostkach administracji
  • Data rozpoczęcia: 8 maja 2025 10:48
  • Data zakończenia: 8 maja 2025 11:14

Egzamin zdany!

Wynik: 24/40 punktów (60,0%)

Wymagane minimum: 20 punktów (50%)

Pochwal się swoim wynikiem!
Facebook
X.com
LinkedIn
Szczegółowe wyniki:
Pytanie 1

Dochody budżetu państwowego pochodzą z wpływów z podatku

A. z gier
B. z działalności cywilnoprawnych
C. z pojazdów mechanicznych
D. z dziedziczenia i darowizn
Wybór odpowiedzi, które nie dotyczą dochodów budżetu państwa z gier, pokazuje powszechne nieporozumienia związane z różnymi formami opodatkowania. Podatek od czynności cywilnoprawnych dotyczy transakcji, takich jak umowy sprzedaży czy darowizny, a nie związanych z hazardem. Często mylone jest, że te dochody są bezpośrednio związane z finansowaniem budżetu, jednak ich wpływ jest ograniczony w porównaniu do podatków od gier. Podobnie, podatek od spadków i darowizn, choć również stanowi dochód dla budżetu, nie ma nic wspólnego z grami. Może on budzić wątpliwości w kontekście regulacji prawnych, które różnią się w zależności od wartości spadku czy darowizny. Z kolei podatek od środków transportowych, związany z posiadaniem pojazdów, również nie odnosi się do gier, a jego wpływy są wykorzystywane na określone cele, takie jak utrzymanie infrastruktury drogowej. Problemy w zrozumieniu tych zasad mogą wynikać z braku wiedzy na temat struktury systemu podatkowego oraz jego złożoności. Właściwe zrozumienie tych różnic jest kluczowe dla świadomości ekonomicznej obywateli oraz świadomości dotyczącej zrównoważonego rozwoju budżetu państwa.
Pytanie 2

W sytuacji, gdy odwołanie od decyzji administracyjnej złożyła tylko jedna ze stron postępowania, a organ, który podjął decyzję, uzna to odwołanie w pełni za zasadne, ma prawo wydać nową decyzję, w której zmieni zaskarżoną decyzję zgodnie z żądaniem złożonego odwołania?

A. o ile pozostałe strony zostaną o tym poinformowane i również złożą odwołania
B. i nie musi pytać o zgodę pozostałych stron
C. o ile pozostałe strony zostaną o tym poinformowane
D. o ile pozostałe strony wyrażą na to zgodę
Nieprawidłowe podejście do zmiany decyzji administracyjnej często wynika z błędnego zrozumienia roli pozostałych stron postępowania. Odpowiedzi sugerujące, że organ administracyjny może podjąć decyzję bez zgody innych stron, ignorują istotę zasady współdziałania i konsultacji w procesie administracyjnym. Kluczowym elementem postępowania administracyjnego jest zapewnienie, że wszystkie strony mają prawo do udziału w postępowaniu i ich interesy są brane pod uwagę. Uznanie zmiany decyzji za możliwą bez konsultacji z innymi stronami jest błędne, ponieważ narusza zasady równości i sprawiedliwości administracyjnej. Również stwierdzenia, że wystarczy powiadomić pozostałe strony, aby mogły one wnieść odwołanie są mylące, gdyż nie wystarczy jedynie informować, ale konieczne jest uzyskanie ich zgody, aby zmiana decyzji była zgodna z prawem. Praktyka pokazuje, że podejmowanie decyzji bez uwzględnienia głosu innych stron prowadzi do licznych sporów administracyjnych i potencjalnych zaskarżeń, co może wydłużać proces oraz narażać organ na odpowiedzialność. Właściwe podejście powinno opierać się na aktywnym zaangażowaniu wszystkich stron w procesie decyzyjnym, co jest zgodne z najlepszymi praktykami w zarządzaniu sprawami administracyjnymi.
Pytanie 3

Obywatel polski posiadający prawo do głosowania w wyborach do Sejmu oraz Senatu musi najpóźniej w dniu oddania głosu osiągnąć

A. 21 lat
B. 16 lat
C. 18 lat
D. 17 lat
Prawo wybierania, zwane także czynnym prawem wyborczym, w Polsce przysługuje obywatelom, którzy najpóźniej w dniu głosowania ukończą 18 lat. Oznacza to, że młodsze osoby, które nie osiągnęły tego wieku, nie mają prawa do udziału w głosowaniu w wyborach do Sejmu i Senatu. Ustanowienie takiego wieku wynika z szerszej zasady, która uznaje 18 lat jako moment osiągnięcia pełnoletności w Polsce, co wiąże się z nabyciem pełni praw obywatelskich. Przykładowo, młode osoby, które w dniu wyborów mają 17 lat i 364 dni, nie mogą głosować, mimo że za kilka dni osiągną pełnoletność. Z perspektywy praktycznej, wiedza o wieku, w którym można głosować, jest kluczowa dla organizacji edukacji wyborczej, mającej na celu zwiększenie zaangażowania młodzieży w życie polityczne kraju, co w przyszłości może przyczynić się do świadomego i aktywnego uczestnictwa w procesach demokratycznych.
Pytanie 4

Kto dokonuje wyboru starosty powiatu?

A. Rada powiatu
B. Marszałek województwa wybierający spośród zaproponowanych mu kandydatów
C. Wojewoda z grona przedstawionych mu kandydatów
D. Mieszkańcy powiatu w wyborach bezpośrednich
Odpowiedzi sugerujące, że starosta jest wybierany przez mieszkańców powiatu w wyborach bezpośrednich, są niezgodne z obowiązującymi przepisami. W polskim systemie samorządowym wybory bezpośrednie dotyczą w głównej mierze organów gminnych, takich jak wójtowie, burmistrzowie i prezydenci miast. Mieszkańcy mają wpływ na wybór swoich przedstawicieli w radzie powiatu, ale nie wybierają starosty bezpośrednio. Wybór ten leży w kompetencjach Rady Powiatu, co jest zgodne z zasadą reprezentacyjności w samorządzie. Dodatkowo, odpowiedzi wskazujące na wojewodę lub marszałka województwa jako osoby odpowiedzialne za wybór starosty również są błędne. Wojewoda pełni funkcję przedstawiciela rządu w terenie, ale nie ma uprawnień do wyboru starosty, co wynika z zasady decentralizacji władzy w Polsce. Marszałek województwa, z kolei, zarządza jednostką samorządu terytorialnego wyższego szczebla, czyli województwem, a nie powiatem. Typowym błędem myślowym mogącym prowadzić do takich niepoprawnych wniosków jest mylenie kompetencji różnych poziomów administracji oraz nieznajomość struktury samorządu terytorialnego. Rozumienie tych różnic jest kluczowe dla poprawnej interpretacji kwestii wyborczych i zrozumienia, kto pełni określone funkcje w administracji lokalnej.
Pytanie 5

W tabeli przedstawiono strukturę organów samorządu terytorialnego w Polsce. Starosta w tej strukturze jest członkiem

STRUKTURA ORGANÓW SAMORZĄDU TERYTORIALNEGO
Szczebel samorząduOrgany samorządu
SAMORZĄD WOJEWÓDZTWA
(regionalna wspólnota samorządowa)		SEJMIK WOJEWÓDZTWA
ZARZĄD WOJEWÓDZTWA
SAMORZĄD POWIATU
(lokalna wspólnota samorządowa)		RADA POWIATU
ZARZĄD POWIATU
SAMORZĄD GMINY
(wspólnota samorządowa)		RADA GMINY
WÓJT (BURMISTRZ, PREZYDENT MIASTA)

A. rady powiatu.
B. rady gminy.
C. zarządu województwa.
D. zarządu powiatu.
Wybór odpowiedzi dotyczącej zarządu województwa jest nieprawidłowy, ponieważ starosta nie pełni funkcji w tym organie, który działa na innym szczeblu administracyjnym. Zarząd województwa zarządza sprawami województwa, co obejmuje większy zasięg terytorialny i różne odpowiadające mu zadania. Rada gminy z kolei, będąca organem samorządowym na poziomie gminy, nie ma żadnych kompetencji związanych z zarządzaniem powiatem, co jest zupełnie innym poziomem samorządu. Natomiast rada powiatu, choć również związana z powiatem, to jest organem stanowiącym, a nie wykonawczym. To może prowadzić do błędnego myślenia, że starosta, jako osoba odpowiedzialna za zarządzanie na poziomie powiatu, należy do rady powiatu, co jest niezgodne z rzeczywistością. Należy zatem jasno odróżniać kompetencje i odpowiedzialności różnych organów samorządowych, aby uniknąć pomyłek. Zrozumienie struktury samorządu terytorialnego w Polsce jest kluczowe dla skutecznego funkcjonowania w obszarze administracji publicznej i podejmowania decyzji, które mają wpływ na życie mieszkańców danego regionu.
Pytanie 6

Która z poniższych kompetencji przysługuje Trybunałowi Konstytucyjnemu?

A. Rozstrzyganie sporów dotyczących kompetencji między centralnymi organami konstytucyjnymi państwa
B. Rozpatrywanie odwołań od decyzji wojewódzkich sądów administracyjnych
C. Podejmowanie decyzji w sprawach odpowiedzialności konstytucyjnej
D. Czuwanie nad przestrzeganiem zasady równego traktowania obywateli
Wybór niepoprawnej odpowiedzi może prowadzić do pewnych nieporozumień dotyczących roli Trybunału Konstytucyjnego w polskim systemie prawnym. Rozpatrywanie zasad równego traktowania obywateli nie jest kompetencją Trybunału, lecz leży w gestii sądów powszechnych i innych instytucji zajmujących się ochroną praw człowieka. Zgłaszane kwestie dotyczące równości przed prawem są weryfikowane przez sądy, które stosują przepisy Konstytucji oraz odpowiednich ustaw. Kolejna nieprawidłowa koncepcja dotyczy rozpoznawania środków odwoławczych od orzeczeń wojewódzkich sądów administracyjnych. Takie sprawy należą do kompetencji Naczelnego Sądu Administracyjnego, który zajmuje się kontrolą działalności administracji publicznej oraz zapewnieniem, że decyzje administracyjne są zgodne z prawem. Orzekanie o odpowiedzialności konstytucyjnej nie jest zadaniem Trybunału, lecz procedura ta dotyczy postępowania przed Sejmem i innymi organami władzy. Niepoprawne odpowiedzi mogą wynikać z mylenia kompetencji różnych organów oraz nieznajomości zasad podziału władzy w Polsce, co jest istotne dla zrozumienia funkcjonowania państwa prawa.
Pytanie 7

Z przedstawionych przepisów wynika, że Senat może uchwalić poprawki do ustawy budżetowej w terminie

Wyciąg z Konstytucji RP
(…)
Art. 222.
Rada Ministrów przedkłada Sejmowi najpóźniej na 3 miesiące przed rozpoczęciem roku budżetowego projekt ustawy budżetowej na rok następny. W wyjątkowych przypadkach możliwe jest późniejsze przedłożenie projektu.
Art. 223.
Senat może uchwalić poprawki do ustawy budżetowej w ciągu 20 dni od dnia przekazania jej Senatowi.
Art. 224.
1.Prezydent Rzeczypospolitej podpisuje w ciągu 7 dni ustawę budżetową albo ustawę o prowizorium budżetowym przedstawioną przez Marszałka Sejmu. (...)
2.W przypadku zwrócenia się Prezydenta Rzeczypospolitej do Trybunału Konstytucyjnego w sprawie zgodności z Konstytucją ustawy budżetowej albo ustawy o prowizorium budżetowym przed jej podpisaniem, Trybunał orzeka w tej sprawie nie później niż w ciągu 2 miesięcy od dnia złożenia wniosku w Trybunale.
(…)

A. 7 dni od dnia otrzymania ustawy.
B. 20 dni od dnia otrzymania ustawy.
C. 2 miesięcy od dnia otrzymania ustawy.
D. 30 dni od dnia otrzymania ustawy.
Poprawna odpowiedź wskazuje, że Senat ma 20 dni na uchwalenie poprawek do ustawy budżetowej, co wynika z Art. 223 Konstytucji RP. Ten przepis ma na celu zapewnienie efektywności i terminowości pracy legislacyjnej, co jest kluczowe dla prawidłowego funkcjonowania systemu budżetowego. Przykładowo, gdy ustawa budżetowa trafia do Senatu, czas ten pozwala na przeprowadzenie analizy oraz wprowadzenie niezbędnych zmian, które mogą wynikać z obserwacji i opinii ekspertów, a także z potrzeb lokalnych społeczności. Efektywne zarządzanie tym okresem jest niezbędne, aby Senat mógł w pełni wykorzystać swoje kompetencje w zakresie tworzenia prawa, a także by zapewnić, że finalna wersja budżetu jest zgodna z oczekiwaniami i potrzebami obywateli. Zrozumienie tej procedury jest kluczowe dla każdego, kto pragnie aktywnie uczestniczyć w życiu publicznym oraz rozumieć mechanizmy rządzenia w Polsce.
Pytanie 8

Katarzyna Solecka otrzymała od swojego pracodawcy wypowiedzenie umowy o pracę na czas nieokreślony. W trakcie trzymiesięcznego okresu wypowiedzenia przysługuje jej prawo do zwolnienia na poszukiwanie zatrudnienia w wymiarze

A. 2 dni
B. 1 dnia
C. 3 dni
D. 1 tygodnia
Wybór błędnej odpowiedzi często wynika z niedostatecznej wiedzy o przepisach dotyczących zwolnień w czasie wypowiedzenia umowy o pracę. Pracownicy mogą mylić liczbę dni, na które przysługuje im zwolnienie, co prowadzi do nieprawidłowych wniosków. Na przykład, niektórzy mogą sądzić, że przysługuje im tylko jeden dzień, co jest sprzeczne z regulacjami prawnymi. Warto zauważyć, że liczba dni zwolnienia nie jest arbitralna, lecz oparta na przepisach Kodeksu pracy, które jasno określają, że podczas trzymiesięcznego okresu wypowiedzenia pracownik ma prawo do trzech dni roboczych na poszukiwanie nowej pracy. Inna powszechna pomyłka to założenie, że dni te można kumulować lub wykorzystywać w dowolnym momencie, co również jest niezgodne z prawem. W praktyce, pracownicy powinni planować te dni w sposób, który nie zakłóca pracy ich aktualnego pracodawcy, a także informować o tym z wyprzedzeniem, aby uniknąć nieporozumień. Zrozumienie tych zasad jest kluczowe dla efektywnego zarządzania sytuacją zawodową po zakończeniu zatrudnienia.
Pytanie 9

Spadek otwiera się w momencie

A. napisania testamentu
B. śmierci spadkodawcy
C. złożenia oświadczenia o przyjęciu spadku
D. wniesienia testamentu
Odpowiedzi odnośnie do odczytania testamentu, oświadczenia o przyjęciu spadku, oraz sporządzenia testamentu sugerują błędne rozumienie momentu otwarcia spadku. Kluczowym aspektem jest to, że otwarcie spadku nie jest uzależnione od jakiejkolwiek czynności prawnej, którą mogą wykonać spadkobiercy. Śmierć spadkodawcy jest zdarzeniem, które następuje niezależnie od woli spadkobierców czy zapisów testamentowych. Odczytanie testamentu ma jedynie na celu ustalenie woli zmarłego, ale nie wpływa na moment otwarcia spadku. Ponadto, oświadczenie o przyjęciu spadku jest czynnością, która następuje po otwarciu spadku i ma na celu formalne potwierdzenie przyjęcia dziedziczenia przez spadkobiercę. Z kolei sporządzenie testamentu to akt, który ma miejsce za życia spadkodawcy i dotyczy jedynie rozporządzenia jego majątkiem na wypadek śmierci. Oba te ostatnie działania nie mają wpływu na moment otwarcia spadku, co często prowadzi do mylnego przekonania, że są one istotne w kontekście rozpoczęcia procesu dziedziczenia. W rzeczywistości, błędne zrozumienie tych kwestii może prowadzić do nieporozumień i problemów w dalszym postępowaniu spadkowym, dlatego ważne jest, aby mieć pełną świadomość przepisów prawa spadkowego.
Pytanie 10

Z punktu widzenia przepisów prawnych, umowa to

A. ugoda między uczestnikami.
B. negocjacje między stronami.
C. zgodne oświadczenia woli stron.
D. polubowne rozwiązanie sprawy między stronami.
Umowa, z perspektywy prawa, to zgodne oświadczenia woli stron, co oznacza, że każda ze stron wyraża chęć do podjęcia określonych działań lub zaniechania ich w sposób wyraźny i dobrowolny. W momencie, gdy obie strony osiągają konsensus co do istotnych elementów umowy, takich jak przedmiot, ceny czy terminy realizacji, powstaje zobowiązanie prawne. Przykładem może być umowa najmu, gdzie właściciel nieruchomości i najemca uzgadniają warunki najmu, co prowadzi do powstania praw i obowiązków dla obu stron. Ważnym aspektem jest, że umowa nie musi być zawarta w formie pisemnej, jednak dla celów dowodowych oraz większej przejrzystości, zaleca się, aby miała formę pisemną. Zgodność oświadczeń woli jest fundamentem prawa cywilnego, a jej zrozumienie jest kluczowe dla wszelkich transakcji i relacji prawnych, co znajduje odzwierciedlenie w kodeksie cywilnym oraz praktykach rynkowych.
Pytanie 11

Aby realizować krajowy transport drogowy osób taksówką, należy uzyskać

A. koncesję
B. licencję
C. zgodę
D. zezwolenie
Wybór koncesji, licencji lub zezwolenia w kontekście krajowego transportu drogowego w zakresie przewozu osób taksówką może prowadzić do nieporozumień dotyczących właściwych regulacji prawnych. Koncesja jest dokumentem wymaganym dla przedsiębiorstw, które planują działalność w zakresie transportu drogowego, ale przede wszystkim w kontekście transportu towarowego lub usług, które wiążą się z dużymi inwestycjami i ryzykiem. Licencja, z drugiej strony, odnosi się do uprawnień do prowadzenia określonej działalności gospodarczej, co w przypadku przewozu osób taksówką nie jest wymagane w takim samym stopniu jak zgoda. Także zezwolenie, mimo że jest terminem używanym w różnych kontekstach, nie jest adekwatne w tym przypadku, ponieważ nie odnosi się bezpośrednio do wymogów dotyczących transportu osób. Wszystkie te terminy mogą być mylone w kontekście regulacji transportowych, co może prowadzić do nieprawidłowych wniosków na temat procesu uzyskiwania uprawnień do działalności. Kluczowym błędem jest mylenie zgody z innymi rodzajami dokumentów, które mogą nie obejmować specyficznych wymagań dotyczących transportu osób, co jest niezbędne do zapewnienia bezpieczeństwa oraz legalności świadczenia usług taksówkowych.
Pytanie 12

Postępowanie administracyjne przeprowadza się w formie rozprawy

A. między innymi, gdy umożliwi to przyspieszenie lub uproszczenie toku postępowania.
B. na żądanie każdej ze stron.
C. w każdej sprawie, która jest rozpatrywana.
D. zawsze, gdy organ podejmuje dowód z zeznań świadków oraz przesłuchania uczestników.
Rozważając niepoprawne odpowiedzi, należy zwrócić uwagę na kilka kluczowych kwestii. Stwierdzenie, że rozprawę przeprowadza się w postępowaniu w każdej sprawie, jest błędne, ponieważ nie ma takiej potrzeby w przypadku mniej skomplikowanych spraw, gdzie wystarczające może być rozpatrzenie dokumentów i dowodów złożonych na piśmie. Przykładem mogą być kwestie administracyjne dotyczące niewielkich opłat skarbowych czy wydawania zaświadczeń, gdzie nie zachodzi potrzeba bezpośredniego przesłuchania stron. Kolejnym błędnym podejściem jest twierdzenie, że rozprawa musi odbywać się na każde żądanie strony. Prawo administracyjne nie przewiduje automatycznego prawa do rozprawy w każdej sytuacji, a decyzja o jej przeprowadzeniu należy do organu administracyjnego, który ocenia, czy jest to uzasadnione w kontekście danej sprawy. Z kolei stwierdzenie, że rozprawa jest zawsze konieczna, gdy organ przeprowadza dowód z zeznań świadków i przesłuchania stron, jest uproszczeniem. Przeprowadzenie dowodu nie zawsze wymaga formy rozprawy; możliwe jest także dokonanie ustaleń w inny sposób, co jest regulowane Kodeksem postępowania administracyjnego. Typowym błędem myślowym jest zatem mylenie przesłuchania dowodowego z obowiązkową formą rozprawy. W praktyce organ administracyjny podejmuje decyzję o przeprowadzeniu rozprawy bazując na analizie sprawy, co jest zgodne z zasadą efektywności postępowania administracyjnego.
Pytanie 13

Wysokość minimalnego wynagrodzenia za pracę ustala się każdego roku

A. pracodawca
B. Minister Pracy
C. związek zawodowy
D. Trójstronna Komisja ds. Społeczno-Gospodarczych
Ustalanie minimalnego wynagrodzenia przez związek zawodowy, Minister Pracy czy pracodawcę nie jest zgodne z obowiązującymi zasadami prawnymi w Polsce. Związki zawodowe, mimo że mogą mieć wpływ na negocjacje płacowe oraz dążyć do poprawy warunków pracy, nie są odpowiedzialne za ustalanie minimalnego wynagrodzenia. Ich rola koncentruje się na reprezentowaniu pracowników i negocjowaniu warunków zatrudnienia, a nie na podejmowaniu decyzji o wysokości płac. Minister Pracy, jako przedstawiciel rządu, ma wpływ na politykę pracy, ale również nie działa samodzielnie w tej kwestii. Jego rola polega na współpracy z innymi instytucjami oraz na wdrażaniu polityki rządowej, a nie na bezpośrednim ustalaniu stawek płacowych. Pracodawcy z kolei, choć mają wpływ na wynagrodzenia w swoich firmach, nie mogą jednostronnie ustalać minimalnego wynagrodzenia na poziomie krajowym. W rzeczywistości, każdy z tych podmiotów działa w ramach określonych ról i odpowiedzialności, które nie obejmują samodzielnego ustalania minimalnych wynagrodzeń. Błąd w myśleniu, który prowadzi do takich wniosków, polega na niezrozumieniu struktury dialogu społecznego oraz roli, jaką odgrywają różne instytucje w procesie legislacyjnym. Zrozumienie tego mechanizmu jest kluczowe dla dostrzegania, jak kompleksowe są relacje na rynku pracy i jak ważne jest współdziałanie różnych podmiotów w tworzeniu stabilnych warunków zatrudnienia.
Pytanie 14

Jeśli PKB wynosi 152 000 mln dolarów, a liczba mieszkańców danego kraju to 38 mln, to jakie jest PKB na jednego mieszkańca?

A. 4000$
B. 400$
C. 4$
D. 40$
Błędne odpowiedzi wynikają z nieprawidłowego podejścia do obliczeń oraz niesłusznych założeń dotyczących wartości PKB na mieszkańca. Wartości 4$, 400$ oraz 40$ są znacznie zaniżone w porównaniu do poprawnej odpowiedzi, co wskazuje na fundamentalne nieporozumienie dotyczące procesu obliczania PKB per capita. Możliwe, że odpowiedzi te mogły być wynikiem niepoprawnego podziału wartości PKB lub pomyłek w jednostkach miar. Na przykład, wartość 4$ mogła być wynikiem błędnego podzielenia lub pominięcia przelicznika milionów, co prowadzi do bardzo zaniżonego wyniku. Z kolei 400$ oraz 40$ również wskazują na pomyłki w obliczeniach, gdzie uczestnicy testu mogli zastosować niewłaściwe jednostki miar lub błędnie zinterpretować liczby. W praktyce, aby uniknąć takich pomyłek, kluczowe jest zrozumienie jednostek, którymi operujemy, oraz staranne śledzenie kroków obliczeniowych. W ocenie gospodarki, granice, w których operujemy, mają znaczący wpływ na interpretację danych. Dlatego ważne jest, aby zawsze dokładnie przeliczać i zrozumieć wartości ekonomiczne, aby nie dopuścić do błędnych wniosków w analizach i decyzjach politycznych.
Pytanie 15

Przepisy, które obowiązkowo regulują nawiązywanie oraz wypowiadanie umowy o pracę, zawarte są w

A. Kodeksie cywilnym
B. Kodeksie pracy
C. regulaminie pracy
D. układzie zbiorowym pracy
Kodeks pracy jest podstawowym aktem prawnym regulującym zasady zawierania i rozwiązywania umów o pracę w Polsce. Zawiera szczegółowe przepisy dotyczące m.in. nawiązywania stosunku pracy, wynagrodzenia, czasu pracy, urlopów oraz procedur związanych z rozwiązaniem umowy. Przykładowo, Kodeks pracy określa, jakie elementy muszą znaleźć się w umowie o pracę, aby była ona ważna, oraz jakie są prawa i obowiązki pracodawcy i pracownika. W praktyce, znajomość przepisów Kodeksu pracy jest kluczowa dla pracodawców, aby unikać potencjalnych sporów sądowych oraz dla pracowników, aby mogli dochodzić swoich praw. Kodeks ten stanowi również bazę do tworzenia regulaminów pracy czy układów zbiorowych, które mogą wprowadzać korzystniejsze dla pracowników warunki pracy, co odzwierciedla najlepsze praktyki w zarządzaniu zasobami ludzkimi.
Pytanie 16

Pełną zdolność do czynności prawnych ma osoba, która

A. Piotr, który ma 18 lat i został częściowo ubezwłasnowolniony
B. Paweł, który ma 19 lat i jest całkowicie ubezwłasnowolniony
C. Ewa, która ma ukończone 17 lat i zawarła małżeństwo za zgodą sądu opiekuńczego
D. Anna, która ma 16 lat i nie wyszła jeszcze za mąż
Pełna zdolność do czynności prawnych, zgodnie z polskim Kodeksem cywilnym, przysługuje osobom, które ukończyły 18. rok życia, z wyjątkiem sytuacji, gdy osoba ta zawarła małżeństwo przed osiągnięciem tego wieku, co jest regulowane przez art. 10 Kodeksu rodzinnego i opiekuńczego. Ewa, mając 17 lat i będąc w związku małżeńskim za zgodą sądu opiekuńczego, nabyła pełną zdolność do czynności prawnych. W praktyce oznacza to, że Ewa może samodzielnie podejmować decyzje prawne, takie jak zawieranie umów czy składanie oświadczeń woli. Przykładem może być sytuacja, w której Ewa decyduje się na zakup mieszkania – jako osoba z pełną zdolnością do czynności prawnych, może to zrobić bez konieczności uzyskania zgody osób trzecich. Ważne jest zrozumienie, że zawarcie małżeństwa daje nie tylko prawo do podejmowania decyzji, ale również zobowiązuje do odpowiedzialności, co jest kluczowym aspektem pełnoletności.
Pytanie 17

Zasada wyłączenia pracownika oraz organu w Kodeksie postępowania administracyjnego jest oparta na

A. informowaniu stron
B. prawdy obiektywnej
C. szybkości i prostoty postępowania
D. pisemności
Wyłączenie pracownika lub organu w kontekście Kodeksu postępowania administracyjnego (KPA) jest ściśle związane z zasadą prawdy obiektywnej. Zasada ta polega na dążeniu do ustalenia rzeczywistego stanu faktycznego sprawy, co jest kluczowe dla zapewnienia sprawiedliwości i rzetelności postępowania administracyjnego. W praktyce, wyłączenie może nastąpić w przypadku, gdy pracownik lub organ ma interes w sprawie lub istnieje powód do wątpliwości co do obiektywności jego działania. Przykładem może być sytuacja, w której pracownik administracji publicznej był blisko związany z jedną ze stron postępowania, co mogłoby wpłynąć na jego decyzje. W takim przypadku wyłączenie ma na celu ochronę interesów stron i zapewnienie, że decyzje podejmowane są na podstawie obiektywnych i rzetelnych informacji. Warto zaznaczyć, że zasada prawdy obiektywnej jest fundamentalna w wielu systemach prawnych, a jej przestrzeganie jest kluczowe dla budowania zaufania obywateli do instytucji publicznych.
Pytanie 18

Zgodnie z przytoczonym przepisem z wnioskiem o wydanie nowego dowodu osobistego w terminie 30 dni przed upływem terminu jego ważności powinna wystąpić osoba,

Wyciąg z Ustawy o dowodach osobistych
(…)
Art. 46. 1. Wydanie nowego dowodu osobistego następuje w przypadku:
1)upływu terminu ważności dowodu osobistego (…);
2)zmiany danych zawartych w dowodzie osobistym, z wyjątkiem zmiany nazwy organu wydającego;
3)zmiany wizerunku twarzy posiadacza dowodu osobistego w stosunku do wizerunku twarzy zamieszczonego w dowodzie osobistym w stopniu utrudniającym lub uniemożliwiającym identyfikację jego posiadacza;
4)utraty lub uszkodzenia dowodu osobistego w stopniu utrudniającym lub uniemożliwiającym identyfikację jego posiadacza;
(…)
5)przekazania do organu gminy lub do placówki konsularnej Rzeczypospolitej Polskiej przez osobę trzecią znalezionego dowodu osobistego.
6)(uchylony)
7)(uchylony)
2. Z wnioskiem o wydanie nowego dowodu osobistego występuje się:
1)co najmniej 30 dni przed upływem terminu ważności dowodu osobistego;
2)niezwłocznie – w przypadkach, o których mowa w ust. 1 pkt 2–4.
3.(uchylony)
(…)

A. która zmieniła nazwisko.
B. której dokument uległ zniszczeniu.
C. której dokument straci ważność w tym terminie.
D. u której uległa zmianie nazwa organu wydającego.
Odpowiedź, która wskazuje na osobę, której dokument straci ważność w terminie 30 dni, jest poprawna, ponieważ zgodnie z przepisami prawa, każdy obywatel ma obowiązek zadbać o aktualność swojego dowodu osobistego. W momencie, gdy ważność dowodu dobiega końca, wniosek o nowy dokument powinien być złożony w odpowiednim czasie, aby uniknąć sytuacji, w której osoba nie będzie mogła potwierdzić swojej tożsamości. Przykłady praktyczne obejmują sytuacje, w których obywatel planuje podróż zagraniczną, a jego dowód osobisty traci ważność wkrótce przed wyjazdem. W takiej sytuacji czas na złożenie wniosku jest kluczowy, aby nie napotkać komplikacji. Złożenie wniosku o nowy dowód osobisty na 30 dni przed upływem ważności dokumentu jest najlepszą praktyką, która zapewnia ciągłość w posiadaniu ważnego dokumentu tożsamości. Ponadto, znać należy obowiązujące standardy dotyczące procedur administracyjnych, które dotyczą wydawania dowodów osobistych, co ułatwia zrozumienie wymagań i terminów związanych z tym procesem.
Pytanie 19

W jednostce samorządu terytorialnego organem wykonawczym jest

A. sejmik województwa
B. rada miejska
C. rada powiatu
D. wójt
Rada miejska, rada powiatu oraz sejmik województwa pełnią funkcje legislacyjne i kontrolne, a nie wykonawcze, co prowadzi do mylnego rozumienia ról w systemie samorządowym. Rada miejska zajmuje się uchwalaniem regulacji dotyczących gminy, jednak nie wykonuje tych uchwał; to wójt jest odpowiedzialny za ich realizację. Z kolei rada powiatu, podobnie jak rada gminy, skupia się na planowaniu rozwoju powiatu oraz nadzorze nad jego działalnością, ale nie zarządza sprawami codziennymi. Sejmik województwa także pełni funkcje ustawodawcze na poziomie województwa, z naciskiem na strategiczne decyzje dotyczące większych obszarów. Typowe błędy myślowe w tym kontekście polegają na myleniu kompetencji organów oraz nieznajomości struktury administracji samorządowej. Kluczowym aspektem jest zrozumienie, że władza wykonawcza w gminach przynależy do wójta, burmistrza lub prezydenta miasta, co ma na celu efektywne zarządzanie lokalnymi sprawami publicznymi i bezpośrednie reagowanie na potrzeby społeczności. Opieranie się na niepoprawnych odpowiedziach może prowadzić do dezorientacji w zakresie funkcjonowania samorządu, co jest niezbędne dla efektywnego działania w obszarze administracji publicznej.
Pytanie 20

Informacje objęte klauzulą niejawności, których niewłaściwe ujawnienie może spowodować niezwykle poważną szkodę dla Rzeczypospolitej Polskiej przez zagrażanie jej niepodległości, suwerenności lub integralności terytorialnej, klasyfikuje się jako

A. ściśle tajne
B. poufne
C. zastrzeżone
D. tajne
Odpowiedź "ściśle tajne" jest prawidłowa, ponieważ zgodnie z ustawą o ochronie informacji niejawnych, informacje, które mogą spowodować wyjątkowo poważną szkodę dla bezpieczeństwa państwowego, są klasyfikowane jako ściśle tajne. Takie informacje dotyczą m.in. zagrożeń dla niepodległości, suwerenności czy integralności terytorialnej Rzeczypospolitej Polskiej. Przykładowo, plany obronne, informacje o potencjalnych atakach terrorystycznych czy dane wywiadowcze są klasyfikowane w tej kategorii. W praktyce oznacza to, że dostęp do tych informacji mają jedynie wyznaczone osoby posiadające odpowiednie uprawnienia i przeszkolenie w zakresie ochrony informacji niejawnych. Standardy związane z klasyfikacją takich informacji są zgodne z międzynarodowymi normami, jak NATO czy unijne regulacje w zakresie bezpieczeństwa, co podkreśla ich wysoką wagę oraz odpowiedzialność związaną z ich ochroną.
Pytanie 21

Składki na ubezpieczenie społeczne, obliczone i potrącone z wynagrodzenia przez pracodawcę, są przekazywane na indywidualny numer konta składkowego, który został nadany przez

A. Powszechny Zakład Ubezpieczeń
B. Ministerstwo Zdrowia
C. Narodowy Fundusz Zdrowia
D. Zakład Ubezpieczeń Społecznych
Zakład Ubezpieczeń Społecznych (ZUS) jest instytucją odpowiedzialną za zarządzanie systemem ubezpieczeń społecznych w Polsce. Odpowiada za obliczanie, pobieranie oraz przekazywanie składek ubezpieczeniowych na indywidualne numery rachunków składkowych, które są nadawane każdemu ubezpieczonemu. W praktyce, gdy pracodawca dokonuje potrąceń z wynagrodzenia pracowników na składki na ubezpieczenie społeczne, są one następnie przekazywane do ZUS, który zajmuje się ich ewidencjonowaniem i rozdzielaniem na odpowiednie fundusze. To ważne, aby pracodawcy i pracownicy rozumieli ten proces, ponieważ prawidłowe odprowadzanie składek ma kluczowe znaczenie dla przyszłych świadczeń, takich jak emerytury czy renty. Ponadto, ZUS kontroluje poprawność dokonywanych wpłat oraz ich zgodność z obowiązującymi przepisami prawnymi, co jest istotne w kontekście prawidłowego funkcjonowania systemu ubezpieczeń społecznych w Polsce.
Pytanie 22

25.04.2019 r. strona otrzymała decyzję administracyjną wydaną przez organ administracji w dniu 19.04.2019 r. Strona zrzekła się prawa do wniesienia odwołania i w dniu 02.05.2019 r. wysłała pismo w tej sprawie, które zostało doręczone organowi administracji w dniu 07.05.2019 r. W oparciu o przytoczony przepis ustal, kiedy decyzja stała się ostateczna i prawomocna.

Wyciąg z Kodeksu postępowania administracyjnego

(…)

Art.127a § 1. W trakcie biegu terminu do wniesienia odwołania strona może zrzec się prawa do wniesienia odwołania wobec organu administracji publicznej, który wydał decyzję.

§ 2. Z dniem doręczenia organowi administracji publicznej oświadczenia o zrzeczeniu się prawa do wniesienia odwołania przez ostatnią ze stron postępowania, decyzja staje się ostateczna i prawomocna.

(…)

A. W dniu 07.05.2019 r.
B. W dniu 25.04.2019 r.
C. W dniu 02.05.2019 r.
D. W dniu 19.04.2019 r.
Odpowiedź "W dniu 07.05.2019 r." jest poprawna, ponieważ zgodnie z art. 127a § 1 Kodeksu postępowania administracyjnego, strona ma prawo do zrzeczenia się wniesienia odwołania w trakcie biegu terminu do jego wniesienia. Kluczowym elementem jest moment doręczenia oświadczenia o zrzeczeniu się tego prawa organowi administracyjnemu, który w tym przypadku miał miejsce 07.05.2019 r. Zgodnie z przepisem, decyzja staje się ostateczna i prawomocna z dniem, w którym organ otrzymuje to oświadczenie. Praktycznym przykładem zastosowania tego przepisu jest sytuacja, gdy strona, niezadowolona z decyzji, zdecyduje się na rezygnację z dalszych działań odwoławczych. Ważne jest, aby każda strona miała pełną świadomość swoich praw i możliwości w postępowaniu administracyjnym, co może wpłynąć na podejmowane przez nią decyzje. Warto również zauważyć, że zrzeczenie się prawa do odwołania jest skuteczne tylko wtedy, gdy jest wyrażone w sposób jednoznaczny i doręczone do organu, co zapobiega ewentualnym nieporozumieniom w przyszłości.
Pytanie 23

Nie wolno używać gaśnicy pianowej do gaszenia ognia w przypadku

A. urządzeń pod napięciem
B. elementów plastikowych
C. mebli wykonanych z tworzyw sztucznych
D. mebli z drewna
Gaśnice pianowe są skuteczne w gaszeniu pożarów klasy A, które obejmują materiały stałe, takie jak drewno, papier czy materiały tekstylne. Jednak w przypadku urządzeń pod napięciem ich stosowanie staje się niebezpieczne. Pianowe środki gaśnicze mogą prowadzić do przewodzenia prądu elektrycznego, co może spowodować porażenie elektryczne. W standardach ochrony przeciwpożarowej, takich jak PN-EN 3, podkreśla się, że do gaszenia pożarów związanych z urządzeniami elektrycznymi należy stosować gaśnice przeznaczone do tego celu, takie jak gaśnice CO2 lub proszkowe, które są nieprzewodzące. Dodatkowo, użycie gaśnicy pianowej w tym kontekście może pogorszyć sytuację, tworząc ryzyko zwarcia i większego pożaru. Dlatego, w sytuacjach zagrożenia związanego z urządzeniami elektrycznymi, zawsze należy wybrać odpowiedni typ gaśnicy, zgodny z klasyfikacją pożarów oraz zasadami BHP.
Pytanie 24

Jeżeli ostatni dzień siedmiodniowego terminu na wniesienie zażalenia na decyzję przypada na wtorek 1 maja, który jest dniem ustawowo wolnym od pracy, to jaki jest ostatni dzień tego terminu?

A. 1 maja
B. 30 kwietnia
C. 2 maja
D. 3 maja
Odpowiedź 2 maja jest poprawna, ponieważ z uwagi na to, że 1 maja przypada na dzień ustawowo wolny od pracy, termin na wniesienie zażalenia ulega wydłużeniu. Zgodnie z przepisami Kodeksu postępowania cywilnego, jeżeli ostatni dzień terminu przypada na dzień wolny od pracy, termin ten przesuwa się na najbliższy dzień roboczy. W tym przypadku siedmiodniowy termin na wniesienie zażalenia kończy się 2 maja, który jest dniem roboczym. Przykładem zastosowania tego przepisu w praktyce może być sytuacja, w której strona postępowania musi dostarczyć zażalenie, a dzień wolny od pracy nie pozwala na jego wniesienie. Warto również zauważyć, że w podobnych okolicznościach, w przypadku innych terminów procesowych, takich jak terminy na wniesienie apelacji, reguła ta również ma zastosowanie. Dlatego znajomość przepisów dotyczących terminów oraz ich interpretacji jest kluczowa w praktyce prawniczej, aby uniknąć sytuacji, w których strona mogłaby stracić swoje prawa procesowe.
Pytanie 25

Kto może prowadzić ogólne postępowanie administracyjne?

A. upoważnione organy centralne oraz terenowe
B. wyłącznie organy terenowe
C. wszystkie jednostki administracji publicznej
D. jedynie organy centralne
Postępowanie administracyjne ogólne prowadzą upoważnione organy centralne i terenowe, co jest zgodne z przepisami kodeksu postępowania administracyjnego. Oznacza to, że zarówno organy administracji rządowej, jak i samorządowej mają kompetencje do prowadzenia tego typu postępowań, co jest istotne dla zapewnienia efektywności i elastyczności w działaniach administracyjnych. Przykładem może być sytuacja, w której obywatel składa wniosek o wydanie pozwolenia na budowę. W takim przypadku organ gminy, jako organ terenowy, prowadzi postępowanie administracyjne, analizując wszystkie aspekty związane z lokalnym planem zagospodarowania przestrzennego oraz przepisami prawa budowlanego. Z kolei organy centralne, takie jak ministerstwa, mogą być zaangażowane w procesy wymagające ich opinii lub zezwoleń, co podkreśla współpracę między różnymi szczeblami administracji publicznej. W praktyce, efektywna współpraca tych organów prowadzi do sprawniejszego załatwiania spraw obywateli, co jest kluczowe w kontekście zadowolenia społecznego oraz zaufania do instytucji publicznych.
Pytanie 26

Niezwłocznie po zakończeniu stosunku pracy, pracodawca ma obowiązek dostarczyć pracownikowi

A. akta osobowe
B. świadectwo pracy
C. kartoteki wynagrodzeń
D. pisemne referencje
Niezwłocznie po rozwiązaniu stosunku pracy, pracodawca ma obowiązek wydania pracownikowi świadectwa pracy. Dokument ten jest kluczowym elementem, który potwierdza przebieg zatrudnienia oraz okres pracy. Świadectwo pracy powinno zawierać takie informacje jak: dane pracownika, dane pracodawcy, daty rozpoczęcia i zakończenia zatrudnienia, rodzaj wykonywanej pracy oraz informacje o ewentualnych karach dyscyplinarnych. Zgodnie z Kodeksem pracy, świadectwo pracy musi być wydane w ciągu 7 dni od daty rozwiązania umowy o pracę, co jest standardem mającym na celu ochronę praw pracowników. Przykładowo, pracownik, który zmienia miejsce zatrudnienia, potrzebuje tego dokumentu do przedstawienia nowemu pracodawcy. Poprawne wydanie świadectwa pracy jest nie tylko obowiązkiem prawnym, ale również dobrym zwyczajem, który wpływa na pozytywne relacje między pracodawcą a byłym pracownikiem. Dobre praktyki wskazują także na to, iż świadectwo pracy powinno być sporządzone w sposób zrozumiały oraz zawierać wszystkie niezbędne informacje, aby uniknąć wszelkich niejasności w przyszłości."
Pytanie 27

Jeśli w sprawie zakończonej ostateczną decyzją ujawnią się istotne nowe fakty lub dowody, które istniały w dniu wydania decyzji, a były nieznane organowi decyzyjnemu, to stanowi to podstawę do

A. stwierdzenia przez organ administracji nieważności decyzji
B. wniesienia przez stronę zażalenia
C. wznowienia przez organ administracji postępowania administracyjnego
D. wniesienia przez stronę odwołania
Wprowadzenie w błąd co do możliwości wniesienia odwołania lub zażalenia w sytuacji, gdy nowe okoliczności faktyczne ujawniają się po zakończeniu sprawy, wynika z niepełnego zrozumienia procedury administracyjnej. Odwołanie jest środkiem zaskarżenia, który można wnieść w przypadku niezadowolenia z wydanej decyzji, jednak jego zasadność opiera się na błędach proceduralnych lub merytorycznych w decyzji, które były znane w momencie jej wydania. Nowe dowody, które pojawiają się po zakończeniu postępowania, nie mogą stanowić podstawy do odwołania, ponieważ organ, do którego kierowane jest odwołanie, nie ma obowiązku uwzględniania faktów, które były niedostępne w chwili wydania decyzji. W przypadku zażalenia, które dotyczy najczęściej decyzji wydawanych w toku postępowania administracyjnego, również nie ma przestrzeni na uwzględnianie nowych okoliczności, gdyż zażalenie odnosi
Pytanie 28

Akt prawny, który odnosi się do kwestii pojawiających się w trakcie postępowania administracyjnego i zasadniczo nie rozstrzyga sprawy w jej istocie, to

A. zarządzenie
B. decyzja
C. postanowienie
D. rozporządzenie
Postanowienie to taki papier w administracji, który pojawia się, gdy coś się dzieje w sprawie. Głównie jego celem jest ogarnięcie spraw proceduralnych i podejmowanie decyzji, które nie są najważniejsze, ale kluczowe dla dalszego przebiegu sprawy. Na przykład, może chodzić o przedłużenie terminu, by złożyć jakieś dokumenty albo przyznanie stronom prawa do udziału w sprawie. W praktyce postanowienia są mega ważne, bo bez nich wszystko by się zaplątało. Jeśli do tego dobrze zrozumiemy, co one mówią, to zapewniamy, że wszystko będzie zgodne z zasadami. Warto też wiedzieć, że w pewnych sytuacjach możemy zaskarżyć postanowienie, co reguluje Kodeks postępowania administracyjnego. Dobrym pomysłem jest, by dokładnie czytać każde postanowienie i zastanawiać się, co z tego wynika, żeby móc działać, jak coś się będzie działo.
Pytanie 29

Który składnik oznaczenia sprawy ustala się zgodnie z jednolitym wykazem akt?

A. Rok, w którym sprawa została zainicjowana
B. Numer porządkowy sprawy
C. Oznaczenie jednostki organizacyjnej
D. Symbol klasyfikacyjny z wykazu akt
Właściwym elementem składowym znaku sprawy, który ustala się na podstawie jednolitego rzeczowego wykazu akt, jest symbol klasyfikacyjny z wykazu akt. Symbol ten stanowi kluczowy element klasyfikacji dokumentów i spraw oraz ułatwia ich późniejsze wyszukiwanie i archiwizację. Przykładem praktycznego zastosowania może być sytuacja, w której jednostka organizacyjna musi zidentyfikować i zgrupować dokumenty dotyczące określonej tematyki. Dzięki użyciu symboli klasyfikacyjnych, możliwe jest szybkie odnalezienie wszystkich spraw związanych z danym zagadnieniem, co znacząco podnosi efektywność pracy. Ponadto, zgodnie z dobrą praktyką w zarządzaniu dokumentacją, stosowanie jednolitych symboli zgodnych z wykazem akt pozwala na eliminację błędów w oznaczeniach i ułatwia wymianę informacji między różnymi działami organizacji. Warto również zaznaczyć, że właściwe stosowanie klasyfikacji dokumentów ma fundamentalne znaczenie dla przestrzegania przepisów dotyczących ochrony danych osobowych oraz dostępności informacji publicznych.
Pytanie 30

Najczęściej pojawiająca się wartość w analizowanej grupie to

A. średnia arytmetyczna
B. dominanta
C. mediana
D. odchylenie standardowe
Dominanta, znana również jako moda, to wartość, która występuje najczęściej w danym zbiorze danych. W statystyce jest to jedno z podstawowych miar tendencyjności centralnej, obok średniej arytmetycznej i mediany. Przykład praktyczny zastosowania dominanty może dotyczyć analizy wyników ankiety, w której respondenci mieli wskazać ulubiony kolor. Jeśli najwięcej osób zadeklarowało, że ich ulubionym kolorem jest niebieski, to dominanta tej grupy to właśnie niebieski. W kontekście badań rynkowych, identyfikacja dominanty może pomóc firmom w lepszym dostosowaniu oferty do potrzeb klientów. Dodatkowo, dominanta jest szczególnie przydatna w przypadku danych nominalnych, gdzie inne miary, takie jak średnia, mogą być nieadekwatne. Warto zauważyć, że w przypadku zestawów danych z więcej niż jedną dominującą wartością mówimy o rozkładzie bimodalnym lub multimodalnym, co również jest istotnym aspektem w analizie danych.
Pytanie 31

Podczas podłączania nowego komputera do sieci elektrycznej Jan Kowalski doznał porażenia prądem. Jakie działania należy podjąć w celu udzielenia pierwszej pomocy poszkodowanemu?

A. ochronie poszkodowanego przed utratą ciepła
B. nałożeniu odpowiedniego opatrunku w miejscu porażenia
C. odłączeniu porażonego od źródła prądu elektrycznego
D. zapewnieniu poszkodowanemu dostępu do świeżego powietrza
Kiedy mówimy o udzielaniu pierwszej pomocy w sytuacji porażenia prądem, to trzeba pamiętać, że zabezpieczenie poszkodowanego przed utratą ciepła i inne rzeczy, jak opatrunki czy świeże powietrze, są ważne, ale nie w tym przypadku. Utrata ciepła to inna sprawa, a w sytuacji z prądem musisz najpierw skupić się na odłączeniu tej osoby od prądu, bo każdy dodatkowy moment może prowadzić do poważnych obrażeń. Owszem, opatrunek może być potrzebny, ale na początku najpierw trzeba się zająć daną sytuacją. No i świeże powietrze to też ważna rzecz, ale to nie jest na pierwszym miejscu, gdy ktoś jest porażony prądem. Po prostu w takich sytuacjach ważne jest, żeby wiedzieć, co robić, bo można narazić kogoś na tragiczną sytuację, jeśli nie podejdzie się do tego odpowiednio.
Pytanie 32

Gmina otrzymała fakturę za korzystanie z usług telekomunikacyjnych. Otrzymana faktura stanowi dokument księgowy

A. korygujący
B. własny
C. wewnętrzny
D. obcy
Wybór 'obcym' jest jak najbardziej trafny, bo faktura za usługi telekomunikacyjne, która wpłynęła do urzędu, to dokument, który potwierdza transakcję z kimś spoza. W praktyce mówimy o dokumentach obcych, które przychodzą od zewnętrznych dostawców czy kontrahentów, a to jest mega ważne dla dobrze prowadzonej księgowości. W polskim prawie i ustawie o rachunkowości mamy jasno określone zasady, jak te wszystkie rzeczy powinny być ewidencjonowane. A to, jak klasyfikujemy dokumenty, w tym faktury, ma znaczenie dla przejrzystości naszych finansów i zgodności z przepisami. Związane z fakturami obcymi jest jeszcze to, że muszą one spełniać pewne wymogi prawne – na przykład, powinny mieć numer NIP, dane sprzedawcy i nabywcy oraz szczegółowy opis usług. Przykładowo, mamy fakturę za usługi telekomunikacyjne, która pozwala na śledzenie wydatków urzędowych, co jest ważne przy planowaniu budżetu i rozliczeniach finansowych.
Pytanie 33

Jaką jednostkę samorządu terytorialnego obciążono obowiązkiem dostarczania mieszkańcom energii elektrycznej, cieplnej oraz gazu?

A. Sołectwo
B. Powiat
C. Gmina
D. Województwo
Powiat, jako jednostka samorządu terytorialnego, nie posiada kompetencji w zakresie zaopatrzenia mieszkańców w energię elektryczną, cieplną i gaz. Jego główne zadania koncentrują się na sprawach, które przekraczają granice gmin, takie jak organizacja transportu publicznego, edukacja, ochrona zdrowia czy zarządzanie mieniem powiatowym. Często mieszkańcy mylnie uważają, że powiaty zajmują się wszelkimi usługami publicznymi, co prowadzi do nieporozumień dotyczących rzeczywistych kompetencji. Sołectwo, będące jednostką pomocniczą gminy, również nie ma autonomicznych uprawnień do zarządzania dostawami energii; jego rola ogranicza się do reprezentacji mieszkańców w gminie i promowania lokalnych inicjatyw. Z kolei województwo, jako jednostka wyższego rzędu, zajmuje się koordynacją działań na poziomie regionalnym, a nie bezpośrednim świadczeniem usług dla mieszkańców. W konsekwencji, myląc funkcje tych jednostek samorządowych, można dojść do błędnego wniosku o ich roli w energii, co skutkuje nieefektywnym wykorzystaniem zasobów i brakiem odpowiedzialności za lokalne potrzeby energetyczne. Ważne jest, aby zrozumieć hierarchię i podział kompetencji pomiędzy różnymi jednostkami samorządowymi, co pozwala na efektywne zarządzanie i dostosowywanie usług do rzeczywistych potrzeb społeczności.
Pytanie 34

Dokumenty z klauzulą "tajne" lub "poufne" są przechowywane

A. w biurze
B. w specjalistycznej agencji
C. w kancelarii tajnej
D. w archiwum
Przechowywanie dokumentów oznaczonych jako 'tajne' lub 'poufne' w wyspecjalizowanej agencji, sekretariacie czy archiwum nie spełnia wysokich standardów ochrony informacji. Wyspecjalizowane agencje, takie jak ośrodki badawcze, niekoniecznie dysponują odpowiednimi zabezpieczeniami dla takich informacji, gdyż ich głównym celem jest często prowadzenie badań i analiz, a nie zarządzanie dokumentacją o wysokim stopniu tajności. Sekretariaty, z kolei, są z reguły miejscami, gdzie gromadzi się codzienną korespondencję i dokumenty, co czyni je nieodpowiednimi do przechowywania danych wrażliwych. Archiwa, choć mają swoją rolę w przechowywaniu dokumentów, zazwyczaj nie są przystosowane do bezpiecznego zarządzania informacjami klasyfikowanymi. Typowe błędy myślowe, prowadzące do takich odpowiedzi, wynikają z mylnego przekonania, że każde miejsce przechowywania dokumentów może pełnić tę samą funkcję w kontekście ochrony informacji. W rzeczywistości zarządzanie informacjami poufnymi wymaga ściśle określonych procedur i zabezpieczeń, które są dostępne jedynie w kancelariach tajnych.
Pytanie 35

Podmiot praw i obowiązków w obszarze stosunków majątkowych, którym jest organizacja lub instytucja, to

A. opiekun ustawowy,
B. podmiot nieposiadający osobowości prawnej.
C. osoba prawna.
D. indywidualna osoba.
Osoba prawna to zdefiniowany w prawie byt, który posiada zdolność prawną i zdolność do czynności prawnych. To oznacza, że może być podmiotem praw i obowiązków, co jest istotne w kontekście stosunków majątkowych. Osoby prawne mogą podejmować działania prawne, zawierać umowy oraz posiadać majątek, co czyni je kluczowymi graczami w wielu dziedzinach, takich jak prawo cywilne, prawo handlowe czy prawo podatkowe. Przykłady osób prawnych to spółki, fundacje, stowarzyszenia czy instytucje publiczne. W praktyce oznacza to, że osoba prawna może występować w roli pozwanej lub powoda w sporach sądowych, a także ma obowiązek przestrzegania norm prawnych związanych z prowadzeniem działalności. Zrozumienie roli osób prawnych w strukturze prawnej jest kluczowe dla skutecznego zarządzania, ponieważ pozwala na lepsze planowanie prawne oraz minimalizowanie ryzyka związanego z odpowiedzialnością majątkową.
Pytanie 36

Jan Nowak, który zaczyna prowadzenie działalności gospodarczej jako osoba fizyczna, w celu otrzymania numeru identyfikacji podatkowej (NIP) składa zgłoszenie identyfikacyjne w ramach wniosku o wpis do

A. odpowiedniego urzędu gminy
B. Centralnej Ewidencji i Informacji o Działalności Gospodarczej
C. odpowiedniego urzędu statystycznego
D. Krajowego Rejestru Sądowego (KRS)
Jak zaczynasz własną firmę, to pierwsza rzecz, jaką musisz zrobić, to zgłosić się do CEIDG. To taki centralny rejestr, gdzie przedsiębiorcy rejestrują swoje biznesy. Dzięki temu dostajesz swój numer NIP, który jest ci potrzebny przy wszelkich transakcjach i rozliczeniach podatkowych. W formularzu CEIDG-1 musisz wpisać swoje dane, miejsce prowadzenia działalności i wybrać, jak chcesz być opodatkowany. Fajnie jest też pamiętać, żeby regularnie sprawdzać, czy wszystkie twoje dane są aktualne. Dzięki temu unikniesz problemów z urzędami i klientami, co zawsze jest na plus.
Pytanie 37

Bank udziela kredytu wakacyjnego w wysokości 1000 złotych, który ma być spłacany w 12 miesięcznych ratach po 94 zł. Jaka jest roczna stopa procentowa?

A. 15,7%
B. 17,4%
C. 19,7%
D. 12,8%
Poprawna odpowiedź wynosi 12,8%, co zostało obliczone na podstawie analizy rat kredytowych oraz zastosowania odpowiednich wzorów matematycznych. Rok spłaty kredytu wakacyjnego to 12 miesięcy, a kwota kredytu wynosi 1000 zł. Ustalając miesięczną ratę na poziomie 94 zł, możemy obliczyć całkowity koszt kredytu: 12 rat * 94 zł = 1128 zł. Różnica między całkowitym kosztem a kwotą kredytu (1128 zł - 1000 zł) daje nam 128 zł, które stanowią całkowite odsetki. Aby obliczyć roczną stopę procentową (RSP), możemy użyć wzoru: RSP = (odsetki / kwota kredytu) / liczba lat * 100%. W tym przypadku, RSP = (128 zł / 1000 zł) / 1 * 100% = 12,8%. Zrozumienie tego procesu jest istotne w kontekście wyboru odpowiednich produktów kredytowych, ponieważ pozwala na świadome podejmowanie decyzji finansowych, a także na porównywanie ofert bankowych. Wiedza na temat RSP jest niezbędna dla każdego, kto planuje zaciągnięcie kredytu, co jest zgodne z najlepszymi praktykami w finansach osobistych.
Pytanie 38

W przypadku braku adresu osoby wnoszącej w złożonym podaniu do organu administracji, co powinien uczynić ten organ?

A. Umorzyć postępowanie
B. Wstrzymać postępowanie do momentu, gdy wnoszący poda swój adres.
C. Zostawić podanie bez rozpoznania jedynie w sytuacji, gdy nie można ustalić adresu na podstawie dostępnych informacji.
D. Zostawić podanie nierozpatrzone, niezależnie od możliwości ustalenia tego adresu.
Odpowiedź wskazująca na pozostawienie podania bez rozpoznania tylko w sytuacji, gdy nie ma możliwości ustalenia adresu wnoszącego, jest zgodna z zasadami prawa administracyjnego. W przypadku, gdy organ administracji nie dysponuje danymi umożliwiającymi identyfikację wnioskodawcy, ma obowiązek ocenić, czy możliwe jest ustalenie adresu na podstawie dostępnych informacji. Przykładem takiej sytuacji może być, gdy wnioskodawca podaje inne dane identyfikacyjne, jak PESEL czy NIP, które mogą pozwolić na odnalezienie jego adresu. W przypadku braku jakichkolwiek informacji, organ powinien podjąć działania w celu ustalenia tego adresu, zanim zdecyduje się na pozostawienie podania bez rozpoznania. Dobrą praktyką jest upewnienie się, że każda sprawa jest rozpatrywana z należytą starannością, a w szczególności w przypadku, gdy istnieje chociażby minimalna możliwość ustalenia brakujących informacji. Działa to zgodnie z zasadą maksymalizacji efektywności postępowania administracyjnego oraz ochrony praw wnioskodawców.
Pytanie 39

Nie należy gasić pożarów urządzeń elektrycznych wodą

A. wodą
B. proszkiem gaśniczym
C. halonem
D. dwutlenkiem węgla
Kiedy wybucha pożar sprzętów pod napięciem, nie wolno lać na to wody. To jest naprawdę niebezpieczne, bo woda dobrze przewodzi prąd i można sobie zaszkodzić. Dlatego lepiej sięgnąć po inne metody, na przykład proszek gaśniczy albo dwutlenek węgla. Proszek gaśniczy klasy B i C fajnie radzi sobie z ogniem od sprzętu elektronicznego czy łatwopalnych cieczy. A dwutlenek węgla działa tak, że wypiera tlen i gasi ogień, a przy tym nie ma ryzyka porażenia prądem. Wiesz, że to naprawdę ważne mieć takie info w głowie, zwłaszcza w sytuacjach, gdzie może być niebezpiecznie.
Pytanie 40

Jakie zagadnienia mieszczą się w zakresie zadań powiatu?

A. gminnego budownictwa mieszkaniowego
B. kształtowania i utrzymania ładu przestrzennego w województwie
C. cmentarzy gminnych
D. utrzymania powiatowych obiektów i urządzeń użyteczności publicznej
Odpowiedź na temat utrzymania obiektów użyteczności publicznej w powiatach jest jak najbardziej trafna. Wiesz, powiaty mają sporo do zrobienia, jeśli chodzi o infrastrukturę, która jest naprawdę ważna dla ludzi w lokalnych społecznościach. Zajmują się szkołami, szpitalami, drogami powiatowymi i innymi tego typu sprawami. Zresztą, dbanie o stan budynków użyteczności publicznej to nie jest tylko kwestia chęci, ale i konieczności. Wymaga to regularnych przeglądów, napraw i nie tylko. Powiaty muszą też trzymać się norm dotyczących bezpieczeństwa i efektywności energetycznej, co jest teraz dość istotne. Dobrze, gdy współpracują z lokalnymi społecznościami, bo to pomaga lepiej zrozumieć, co tak naprawdę potrzeba mieszkańcom i jak najlepiej wydawać pieniądze z budżetu.
Rozpocznij nowy egzamin
Powrót do strony głównej