| Przychód ogółem | 3 600,00 zł |
| Koszty uzyskania przychodu 50% | 1 800,00 zł |
| Podstawa opodatkowania | 1 800,00 zł |
| Należna zaliczka na podatek dochodowy do Urzędu Skarbowego | 324,00 zł |
| Do wypłaty | ............zł |
| Wyrób akcyzowy | Stawka w % |
|---|---|
| Samochody osobowe o pojemności silnika powyżej 2 000 cm³ | 18,6 |
| Samochody osobowe o pojemności silnika do 2 000 cm³ | 3,1 |
| Fragment z Kodeksu karnego skarbowego | |
|---|---|
| Art. 48. § 1. Kara grzywny może być wymierzona w granicach od jednej dziesiątej do dwudziestokrotnej wysokości minimalnego wynagrodzenia, chyba że kodeks stanowi inaczej. § 2. Mandatem karnym można nałożyć karę grzywny w granicach nieprzekraczających podwójnej wysokości minimalnego wynagrodzenia. § 3. Wyrokiem nakazowym można wymierzyć karę grzywny w granicach nieprzekraczających dziesięciokrotnej wysokości minimalnego wynagrodzenia. |
| Sierpień | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|
| Pn | Wt | Śr | Cz | Pt | So | Nd |
| 1 | 2 | |||||
| 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 |
| 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 |
| 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 |
| 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 |
| 31 | ||||||
| niedziele i święta | ||||||
| Wyszczególnienie | Zapas początkowy materiałów (stan na początku miesiąca) | Zakup materiałów w ciągu miesiąca | Zapas bieżący zapewniający ciągłość produkcji w okresie miesiąca |
|---|---|---|---|
| Mąka | 550 kg | 340 kg | 700 kg |
| Cukier | 350 kg | 220 kg | 600 kg |
| Wyszczególnienie | Styczeń | Luty | Marzec | Kwiecień |
|---|---|---|---|---|
| Plan produkcji | 8 000 szt. | 7 800 szt. | 8 000 szt. | 8 200 szt. |
| Produkcja wykonana | 6 400 szt. | 8 580 szt. | 9 600 szt. | 5 740 szt. |
| Ryczałt samochodowy za jazdy lokalne | ||||
|---|---|---|---|---|
| Pojemność skokowa silnika samochodu osobowego | Stawki za 1 km przebiegu pojazdu | Limity | ||
| 300 km | 500 km | 700 km | ||
| do 900 cm³ | 0,5214 | 156,42 | 260,76 | 364,98 |
| powyżej 900 cm³ | 0,8358 | 250,74 | 417,90 | 585,06 |
| Przychód brutto | Składki na ubezpieczenia społeczne | Podstawa wymiaru składki na ubezpieczenie zdrowotne | Składka na ubezpieczenie zdrowotne (9%) | Należny podatek do urzędu skarbowego | Do wypłaty | |||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| emerytalna | rentowa | chorobowa | razem | |||||
| 50,00 zł | 4,88 zł | 0,75 zł | 0,00 zł | 5,63 zł | 44,37 zł | 3,99 zł | 9,00 zł | ...... |
| UMOWA SPÓŁKI ............... | |
| zawarta dnia 06.05.2015 r. w Opolu pomiędzy: 1. Janem Zającym, zam. w Opolu, przy ul. Miłej 1, legitymującym się dowodem osobistym ABC 123456; 2. Anną Nowak, zam. w Opolu, przy ul. Dobrej 16, legitymującą się dowodem osobistym AAK 659833; zwanymi dalej Wspólnikami, o następującej treści: | |
| § 1 Wspólnicy zgodnie oświadczają, iż w dniu podpisania niniejszej umowy zawiązują Spółkę, której przedmiotem działalności jest prowadzenie biura rachunkowego. | |
| § 2 Spółka prowadzić będzie działalność gospodarczą pod nazwą Biuro Rachunkowe Zając i Nowak s.c. | |
| § 3 Wspólnicy zobowiązują się wnieść w formie wkładów: 1. Wspólnik Jan Kowalski, wartość 6 000 zł, co stanowi 60% sumy wkładów; 2. Wspólnik Anna Nowak, wartość 4 000 zł, co stanowi 40% sumy wkładów. | |
| § 4 Wspólnicy uczestniczą w zyskach i stratach w częściach proporcjonalnych do wielkości wkładów. | |
| § 5 Koszty zawarcia niniejszej umowy ponoszą wszyscy Wspólnicy proporcjonalnie do posiadanych wkładów. | |
| § 6 W sprawach nieuregulowanych niniejszą umową stosuje się przepisy Kodeksu cywilnego. |
| Wynagrodzenie brutto | 2 300,00 zł |
| Składki na ubezpieczenie społeczne | 315,33 zł |
| Podstawa naliczenia składki na ubezp. zdrowotne | 1 984,67 zł |
| Składka ubezp. zdrowotnego 9% | 178,62 zł |
| Składka ubezp. zdrowotnego 7,75% | 153,81 zł |
| Koszty uzyskania przychodu | 111,25 zł |
| Podstawa obliczenia zaliczki na podatek dochodowy | 1873 zł |
| Zaliczka na podatek dochodowy | 290,81 zł |
| Zaliczka na podatek dochodowy do US | ....... |
| Świadczenia należne pracownikowi za grudzień 2017 roku | |
|---|---|
| Wynagrodzenie za czas przepracowany | 2 400,00 zł |
| Premia regulaminowa | 200,00 zł |
| Wynagrodzenie za czas choroby | 600,00 zł |
| Ekwiwalent pieniężny za pranie odzieży roboczej | 50,00 zł |
| Pozycje kalkulacyjne | Przedsiębiorstwo A. | Przedsiębiorstwo B. | Przedsiębiorstwo C. | Przedsiębiorstwo D. |
|---|---|---|---|---|
| Materiały bezpośrednie | 12 000 zł | 15 000 zł | 14 000 zł | 13 000 zł |
| Płace bezpośrednie | 9 000 zł | 10 000 zł | 12 000 zł | 10 000 zł |
| Razem koszty bezpośrednie | 21 000 zł | 25 000 zł | 26 000 zł | 23 000 zł |
| Koszty wydziałowe | 4 000 zł | 5 000 zł | 2 000 zł | 3 000 zł |
| Koszt wytworzenia wyrobów gotowych | 25 000 zł | 30 000 zł | 28 000 zł | 26 000 zł |
| Ilość wyprodukowanych wyrobów gotowych | 1 000 szt. | 1 000 szt. | 1 000 szt. | 1 000 szt. |
| Kierownik 1. | Kierownik 2. |
|---|---|
| – daje członkom zespołu swobodę – nie przedstawia własnych koncepcji – troszczy się o wykonanie zadań – wykazuje brak zainteresowania funkcją kierowniczą | – wyznacza cele – kieruje aktywnością grupy – ustala zakres czynności bez udziału zainteresowanych – dokonuje oceny bez podania kryteriów |
| Kierownik 3. | Kierownik 4. |
| – współdecyduje o celach – nie zwraca uwagę na kwalifikacje – unika oceny pracowników – pobudza pracowników do nowych propozycji | – zachęca pracowników do dyskusji – informuje o istotnych problemach zakładu i zadaniach – wykorzystuje propozycje i rady pracowników – obiektywnie ocenia pracę pracowników |